Juhipotentsiaali analüüs (HiPo)

Kõrge potentsiaaliga töötaja (HiPo ehk High Potential) on keegi, kellel on võimekus, kaasatus ja soov tõusta kõrgematele ja kriitilisematele ametikohtadele ning olla edukas. HiPo hindamise fookuses on talendi võimekus, pühendumus ja saavutusvajadus.

HiPo hindamispaketti oleme koondanud valiku meetodeid, mis aitavad leida üles suurima potentsiaaliga talendid ja neid nende arenguteekonnal targalt toetada.

Meetodid: erinevad testid, ülesanded ja intervjuud.

Olga Dzene

Olga Dzene
Vanemkonsultant - juhtimisvõimekuse arendaja
+371 26 421 219
olga.dzene@figure.lv